Votre équipe aurait-elle besoin qu’on lui prête main-forte dans la mise en œuvre d’une stratégie des Soins de santé plus sécuritaires, maintenant!? Le mentorat des SSPSM pourrait lui être utile.
Le mentor des SSPSM qui vous est attitré vous procure du soutien, des conseils, une expertise clinique et des façons de faire menant au succès. Par son accompagnement, celui-ci suscite un plus grand partage des apprentissages et accroît le potentiel de réussite des équipes responsables de la mise en œuvre des stratégies.
Votre équipe a sans doute besoin d’un mentor si :
Elle est nouvellement inscrite aux Soins de santé plus sécuritaires maintenant!
Elle s’initie à une stratégie.
Elle a de la difficulté à déterminer les améliorations de processus nécessaires pour intégrer une stratégie dans la pratique.
Elle relève difficilement les défis que posent les indicateurs de mesure SSPSM.
Elle éprouve de la difficulté à atteindre les buts fixés.
Recrutement des mentors
Les SSPSM s’occupent de trouver des personnes aptes à jouer le rôle de mentor et les approche pour connaître leur intérêt à cet égard.
Pour faire la demande d’un mentor :
Lisez les profils des mentors qui sont affichés sous la rubrique de la communauté de pratique.
Sélectionnez un établissement mentor qui pourrait vous aider à atteindre vos objectifs.
Contactez par courriel la personne-ressource de la stratégie dont le nom est affiché dans le profil que vous avez sélectionné.
Une fois la disponibilité du mentor confirmée, la personne-ressource vous mettra en contact avec l’établissement mentor.
Des mentors sont maintenant disponibles pour les stratégies ci-dessous.
Pour avoir accès au dossier d’un mentor, cliquez sur l'un des liens suivants puis ouvrez une session dans la communauté de pratique correspondante.